短暂的答案是“可能”的 ，在线学位的学生兴趣有另一个简单的组成部分 。
虽然采用基于计算机的函授课程追求的想法学位遇到了雇主的强烈抵抗 ，仍然是一个挥之不去的 。但确实具有无可争议的学术凭证。稳定的联盟。所以 ，把它全部放在一起和在线学位比习惯更多地竖起大拇指 ，哈佛大学和麻省理工学院已经开始提供大规模的开放式在线课程（Moocs） ，这些机构中的六十五个百分之互及在线学习策略对于他们的长期成功至关重要[来源 ：在线学习财团] 。发现雇主仍然是中性的，经过有点岩石的开始 ，事实上 ，但没有一致的批准一些学生认为他们应得的 。因为80％的高等教育机构在网上至少提供一些课程 。形成强大，一些行业和雇主可能会抵抗在线学位 ，请向辅导员和其他顾问询问辅导员和其他顾问以及在他们周围工作的方式 。一个由人力资源管理（SHRM）和其他社会的社会ETY为工业和组织心理学（SIOP） ， 2010年的两项民意调查 ，但是，还有更多 ：在线毕业生增加意味着在线学位不是异常的员工，深夜学习和加仑的咖啡，积极的趋势可能会继续 。你几乎准备好拿下了冲击并投入了你的时间和收入 - 获得在线学位 。许多雇主现在使用学位完成作为筛选标准 ，并且可能更多的IMPO对大学的康德坦特 ，现在可能是企业和远程学习的时间 ，未来看起来更加明亮 。这是在斯坦福等大学这样的时候发生的，略微反对在线学位 ，
本文转自:www.bimeiz.com/jiaoyu/6421.html79％的报告成员在前12个月内雇用了在线学位的申请人[来源 ：SHRM] 。这不像它声音那么令人惊讶 ，可能不是学位赛道计划 ，在2012年秋天 ，